Szanowni Państwo!
Zapraszamy do wypełnienia kwestionariusz wypalenia zawodowego OLBI (Oldenburski Kwestionariusz Wypalenia Zawodowego).
Problem wypalenia zawodowego dotyka coraz więcej osób, w tym pracowników UMK. Celem badania jest rozpoznanie tego zjawiska w naszej uczelni, aby w porę podejmować adekwatne działania profilaktyczne.
Badanie prowadzone jest przez zespół badaczy działający w Uniwersyteckim Ośrodku Wsparcia i Rozwoju Osobistego, który wykorzysta wyniki badań do opracowania instrumentów pomocowych.
W dalszej części ankiety, po części metryczkowej, znajdzie Pani/Pan 16 stwierdzeń. Proszę zaznaczyć, w jakim stopniu zgadza się Pani/Pan z nimi, wybierając odpowiednią opcję na skali umieszczonej obok.
Prof. dr hab. Beata Przyborowska
Dr hab. Hanna Solarczyk-Szwec, prof. UMK
Konsultantka: dr Katarzyna Śliwińska, Instytut Psychologii UMK
Badanie jest realizowane przy współpracy z Ośrodkiem Analiz Statystycznych UMK
Dziękujemy za udział w badaniu!
W tej ankiecie jest 10 pytań.